📈 Bugungi media bozorida ko‘p kontent bor, lekin fikrga ega bo‘lgan odamlar kam.

🧐 Har doim ham kamera, mikrofon yoki sahna hal qilmaydi.
Hal qiladigan narsa — fikrlash va pozitsiya.

Shu yo‘nalishda yangi avlod media kadrlarini tayyorlash zarur deb bilaman.

Hozir shu uchun tizimli o‘quv muhiti shakllanyapti.

Qaysi darajada qiziqish borligini bilayapman.

Qiziqadiganlar komentga yozsin:
“Qiziqaman”.

👉 @amirxonumarov

🌟 Juda ko‘plab yoshlar: “men ham media qilaman, men ham chiqaman, tanilinaman” deb orzu qiladi.

Lekin bitta savol bor:
Sen shunchaki ko‘rinmoqchisanmi, yoki o‘yin tushunib, boshqaruvchi bo‘lishni xohlaysanmi? ❔

Media — bu kamera, montaj, mikrofon emas.
Media — bu ta’si

r, auditoriya

tafakkurini boshqarish, so‘zning og‘irligi.

Kimdir kontent yaratadi.
Kimdir trend ortidan yuradi.
Kimdir esa trendni o‘zi qiladi.

Men aynan shularni jamlayotganman.

Bu yerda sen:
• Fikrni qanday shakllantirishni;
• Kontentni odam ongiga qanday o‘tkazishni;
• Auditoriyani qanday ushlab turishni;
• Va eng muhimi: shaxsiy brendingni kuchga aylantirishni o‘rganasan.

Bu kurs emas.
Bu — pozitsiya, daraj

a va ta’sirni qurish jarayoni.

Agar sen ham “ko‘rinish” uchun emas,
kuchli ovozga ega bo‘lishni xohlasang —
“Ha” deb yoz.

Men o‘zim tanlab, eng munosiblarni olib boraman.

Telegram kanalimga azo bo‘l —

u yerda batafsil tushuntiraman.

👉 @amirxonumarov

🔴 O‘zbekiston media bozorida bir muammo bor:
professional mutaxassislar yetishmayapti.

☎️ Kontent ko‘p. Axborot ko‘p. Ammo:
• fikrlay oladigan
• vaziyat tahlil qila oladigan
• omma bilan ishlay oladigan
• so‘zini og‘ir joyda og‘ir ayta oladigan

kadrlar juda kam.

❔ So‘nggi yillarda men bu bozorni ichidan ko‘rdim. Va hozir kuchli mutaxassislar maktabi kerakligini aniq tushundim.

Shu yo‘nalishda yangi ta’lim muhiti ustida ishlanyapti.🔝

Hozircha shunchaki kimga bu yo‘nalish qiziq — shuni bilmoqchiman.

Kommentga yozing:
“Qiziqaman” 👇

👉 @amirxonumarov

O‘z-o‘zini tarbiyalash — bu xohlamasangiz ham, o‘zingizni kerakli ishni qilishga majburlash qobiliyatidir.”
— Brayan Treysi, Brian Tracy International kompaniyasi bosh direktori.

⚡️ Bu fikr shuni anglatadiki, muvaffaqiyat va rivojlanish ko‘pincha qulaylik hududidan chiqishga, o‘zini

majburlashga bog‘liq. Biz ba’zan qilmoqchi bo‘lgan ishimizni qiyin, zerikarli yoki noqulay deb hisoblaymiz, lekin aynan shu vaziyatlarda o‘z-o‘zini tarbiyalash qobiliyati bizni kuchaytiradi, maqsad sari yetaklaydi va haqiqiy natijaga erishishga yordam beradi.

👉 @amirxonumarov