Иногда мысли зреют месяцами. Ты наблюдаешь, анализируешь, складываешь пазлы - и в какой-то момент понимаешь: пора сказать. Сегодня хочу поделиться с вами одной такой мыслью о профайлинге и людях, которых сложнее всего прочитать.

Вы уже знаете, что профайлинг позволяет понимать ключевые особенности характера и мышления человека. А значит, с высокой долей вероятности предсказать его поведение на несколько шагов вперёд.

Звучит просто. Но так ли это на самом деле, даже для опытного профайлера? Когда у человека ярко выражен ведущий радикал, задача действительно упрощается. Перед нами почти линейная схема: есть главный мотив, есть предсказуемая реакция.

Но в жизни часто встречается другой сценарий.

Представьте человека, который одинаково уверенно использует несколько стратегий: демонстративность истероида, эмпатию эмотива, холодный расчёт эпилептоида и нестандартное мышление шизоида. Он умеет впечатлять, искренне вовлекаться в чужие дела, демонстрировать высокий профессионализм и требовать того же от других. А также видеть нестандартные решения и стремиться к созиданию.

В таком случае прогнозировать точный следующий шаг бессмысленно. Но что делать?

Мои мысли по этому поводу следующие. Нужно строить коридоры поведения - долгосрочные рамки, внутри которых человек с высокой вероятностью будет действовать.

Как это сделать? Сначала мы определяем базовые векторы личности - устойчивые направления, которые он проявляет всегда. Например: стремление к признанию (истероид); ориентация на тёплый контакт и сохранение отношений (эмотив); желание контролировать процесс (эпилептоид); поиск нестандартных решений (шизоид).

Дальше находим зоны пересечения этих векторов. Там, где мотивы сливаются, рождаются устойчивые поведенческие комбинации. Например:
▫️структурированные, но оригинальные решения;
▫️умение нравиться, не переходя границы;
▫️стремление к порядку при сохранении личной креативности.

Задача профайлера в том, чтобы очертить границы коридора:
▫️что человек будет делать всегда, независимо от обстоятельств;
▫️чего он никогда не сделает, даже если будет выгода;
▫️что сделает только в особых ситуациях.

В долгосрочной перспективе это работает как карта: вы знаете направление, в котором движется объект вашего интереса, даже если не предскажете каждый поворот.

Как вам такая мысль, отзывается?

«Александр, мой опыт применения знаний о психотипах касается инсайтов, связанных с тремя моими подругами.

Моя первая подруга по природе своей мягкий, тактичный и деликатный человек. Я, по сравнению с ней слон в посудной лавке. Могу зарубить какие-то её инициативы, сказав: “Какая фигня!” - особенно если это касается нерациональных вещей, типа всяческих курсов по гармонизации пространства и прочей чуши (по моему мнению). То есть, не осознавая того, я постоянно её обесценивала, пока мой собственный муж, в котором присутствует выраженный эмотивный радикал, не обратил на это внимание. Она никогда со мной не спорит, но её настроение падало после общения со мной.

В процессе обучения методике 7 радикалов я поняла, что моя подруга яркий эмотив, и стала стараться перестраивать наше общение. Я перестала обесценивать её начинания, связанные с чем-то нематериальным - курсы, духовные практики и т.д., не осуждаю это и даже стараюсь проявлять к этому некий интерес. Стала использовать в диалоге с ней слова “гармонично, комфортно, мило”, и вижу, насколько это находит живой отклик у неё, а разговор приносит радость.

Второй моей подругой я всегда восхищалась, в контексте того, как она моментально находит контакт с разными людьми. Не проходит и минуты, как она уже рассказывает им какие-то истории, а люди включаются в общение и начинают ей помогать просто так! Мило и дружелюбно, без всякого давления, она добивается своего от других. Но есть кое-что, что меня в ней бесило. Например, мы могли о чём-то договориться, а она пропадает с радаров и не отвечает на телефон по 5 дней. Просто забывает! У меня, как у эпилептоида, это не укладывается в голове и вызывает страшное возмущение. Теперь же я поняла, что с ней всё нормально, просто она гипертим. Поэтому перестала на неё обижаться.

Моя третья подруга главный бухгалтер, и в ней присутствует черта, которая меня дико раздражает. Это её дотошность и доскональность, благодаря которой она будет неделю искать в балансе неучтённые 5 рублей. Ещё больше меня выбешивает в ней только её неспособность сделать выбор. Она по несколько дней не может определиться, какую блузку ей купить, а между ними нет никакой разницы! Если же, к примеру, в соседнем магазине что-то будет на 10 р. дешевле, она пойдёт покупать это именно туда, а мне просто жалко тратить моё время на эти мелочи. Терпеть эту кропотливость и дотошность очень трудно - пожалуй, из всех трёх подруг тревожные выводят меня из себя больше всех.

Однако теперь я поняла их особенности и стараюсь корректировать своё поведение применительно к ним, потому что дорожу нашими отношениями»

У вас всегда есть выбор - испортить отношения с человеком из-за того, что он вас раздражает непохожестью на вас, или всё-таки понять: он другой. Со своими чертами, с другим ритмом, с другим способом быть в этом мире.

Именно этим разные от нас люди и интересны. А настоящее общение между людьми имеет смысл, только если оно обогащает.

Если вы тоже хотите видеть людей глубже, я приглашаю вас на свой базовый курс по психотипам: https://master.avernus.ru/psychotypes
Старт 8 сентября. Сейчас действуют самые выгодные условия.
Успевайте записаться.